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本文目录

• 北京市西城区人民政府地址
• 北京西城区人力资源和社会保障局网址是什么急急急
• 2022年北京市西城区教委事业单位公开招聘工作人员公告【410人】
• 2022年北京市西城区事业单位公开招聘工作人员公告
• 求北京西城区人才中心的网址和电话，谢谢
• 2023年北京西城区第一批面向社会公开招聘社区工作者和党群服务中心专职党务工作者公告
• 西城区永安路东口什么时候腾退
• 2021北京市西城区第二批教委事业单位招聘556名教师公告

北京市西城区人民政府地址

北京市西城区二龙路。根据查询百度地图得知，北京市西城区人民政府位于北京市西城区二龙路，北京市西城区人民政府是北京市西城区人民代表大会的执行机关，是北京市西城区的一级国家行政机关。

北京西城区人力资源和社会保障局网址是什么急急急

北京市西城区人力资源和社会保障局网址为北京市西城区政府网-人力资源和社会保障局。

西城区人力资源和社会保障局贯彻落实国家和党中央关于人力资源和社会保障工作的方针政策、决策部署和市委、区委有关工作要求，在履行职责过程中坚持和加强党对人力资源和社会保障工作的集中统一领导。主要职责是：

（一）贯彻国家关于人力资源和社会保障方面的法律法规、规章、政策和北京市的相关规定。研究制定本区人力资源和社会保障管理方面的管理措施。拟订本区人力资源和社会保障事业发展规划，并组织实施和监督检查。

（二）负责拟订并组织实施本区人力资源市场发展规划，依法管理人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。

（三）负责本区促进就业工作，完善公共就业服务体系，落实就业创业及就业援助政策。实行职业资格证书制度相关政策，实施面向劳动者的职业培训制度。贯彻高校毕业生就业政策以及技能人才的培养和激励政策。

（四）负责管理辖区养老、失业、工伤保险工作。贯彻社会保险规定。指导本区社会保险经办机构依法开展社会保险具体工作。负责对社会保险基金的收支、管理情况进行监督检查。

（五）负责本区机关事业单位人员工资、福利和分配制度改革工作。贯彻机关事业单位工作人员工资、福利、津贴和补贴政策。落实机关企事业单位工作人员工资增长和支付保障机制。执行机关事业单位工作人员离退休政策。

（六）负责会同有关部门指导本区事业单位人事制度改革。管理本区专业技术职称工作。贯彻专业技术人员管理和继续教育政策。落实本区事业单位人员和机关工勤人员管理政策。落实博士后管理制度。负责积分落户工作。

（七）负责高层次人才选拔、培养和管理服务。负责引进国外智力工作。参与本区人才管理工作。

扩展资料：

查找北京市西城区人力资源和社会保障局网址的方法：

一、打开百度，搜索北京市西城区人民政府。

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二、进入北京市西城区政府网，点击政务公开-机构职能。

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三、点击进入机构列表页面，点击区人力社保局。

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四、点击进入，即可显示区人力资源和社会保障局官网。

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2022年北京市西城区教委事业单位公开招聘工作人员公告【410人】

【 #事业单位# 导语】2022年北京市西城区教委事业单位公开招聘工作人员公告【410人】已发布， 报名时间：2022年7月8日（周五）10:00至2022年7月9日（周六）17:00。为了方便考生报考， 考 网现将相关信息发布如下：

1.报名条件
　　（一）具有中华人民共和国国籍，坚持中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，遵守教师职业道德，恪守工作纪律。
　　（二）身心健康，能胜任岗位工作要求。

　　（三）应届毕业生在18周岁以上（2004年6月30日之前出生）35周岁及以下（即1986年6月30日之后出生）且具有北京市常住户口。非北京生源应届毕业生相关条件均须符合2022年北京市关于非北京生源毕业生引进的各项要求，上学期间未与单位存在劳动（聘用）关系、未缴纳社会保险；硕士研究生限30周岁及以下（即1992年1月1日之后出生），博士研究生限35周岁及以下（即1987年1月1日之后出生）。

　　毕业生在校期间所有成绩全部通过，毕业时取得相应的学历、学位证书；所学专业与岗位要求条件相符，且符合招聘岗位所需的其他资格条件。

　　（四）社会人员报考教师岗位须具备本科及以上（学前教师大专及以上）学历。

　　（五）根据北京市教育委员会办公室《转发人力资源社会保障部办公厅、教育部办公厅关于做好2022年中小学幼儿园教师公开招聘工作文件的通知》（京教人办【2022】1号）精神，受本市2022年上半年中小学（含幼儿园、中等职业学校）教师资格面试延期影响的考生，本次招聘可落实“先上岗、后考证”阶段性措施政策要求。

　　会计、出纳、校医、保健医岗位需具备本科及以上学历。校医、保健医岗位需具备相应的从业（执业）资格、相应的专业技术职称；会计、出纳岗位需具备相应的专业技术职称；管理岗位需具备相应专业的本科及以上学历。

　　社会在职人员原则上年龄在35周岁及以下。具有中级专业技术职务或获得区级骨干教师称号的年龄可放宽到40周岁及以下(即1981年6月30日之后出生)；具有高级专业技术职务或获得市级骨干教师及以上称号的年龄可放宽到45周岁及以下(即1976年6月30日之后出生)。

　　（六）符合招聘岗位所需的其他资格条件。

　　（七）符合空缺岗位的任职条件和回避制度的有关规定。

　　所有岗位具体报名条件详见《西城区教委2022年事业单位公开招聘工作人员（第二批）需求表》（以下简称《需求表》）。
2.招聘安排
　　（一）公告时间：2022年6月30日--7月8日
　　（二）报名及资格初审：

　　1.报名

　　2022年7月8日（周五）10:00至2022年7月9日（周六）17:00。

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　　报名时需上传以下相关附件:

　　（1）北京生源应届毕业生

　　本人身份证（正反面）、户口簿（或户口卡）本人页及首页。此外，

　　2022年应届毕业生还需提供学校教务部门盖章的毕业生成绩单和就业主管部门盖章的普通高校毕业生就业推荐表、大学英语四(六)级成绩单。

　　2020年、2021年未落实就业单位的毕业生需提供学历证、学位证、社保权益记录单、存档单位证明信。

　　京籍留学生应提供教育部学历认证证书、档案存放机构开具的存档证明。

　　（2）非北京生源应届毕业生

　　本人身份证（正反面）；2022年高校毕业生推荐表(毕业院校就业主管部门盖章)，需明确标注毕业生的培养方式、生源地、学历、学制和毕业时间；全部课程成绩单(毕业院校教务主管部门盖章)；符合各招聘岗位具体条件的证书或证明性材料。

　　（3）社会人员

　　本人身份证（正反面）；户口簿（或户口卡）本人页及首页；国家承认的学历证书、学位证书，凡后取学历还需提供教育部学历认证证书；档案在人才中介机构存放的需提供存档证明；招聘岗位所需资格条件要求的有关证明材料（如相关资格证书、专业技术职称证书、执业资格证书等）。

　　报考教师岗位的人员须提供教师资格证书，或有效期内的中小学《教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩（即“中小学教师资格考试NTCE成绩”，幼儿园、小学、中职教师资格为两科笔试成绩，初中、高中教师资格为三科笔试成绩），或高校教务部门开具的2022年普通中小学师范生免试认定证明。

　　2.资格初审

　　报名截止后，区教委组织用人单位对提交报名信息成功的考生进行网上资格初审。

　　3.打印准考证

　　初审通过的考生于2022年7月13日（周三）10:00至2022年7月14日（周四）17:00期间，登录“公招平台”按照网上操作提示，用A4纸自行下载打印《线上（或线下）综合专业考核准考证》。未按期打印的报考者视为自动放弃考试。

　　（三）综合专业考核

　　1.2022年7月17日（周日）至2022年7月18日（周一）区教委统一组织、各招聘单位具体实施线上（或线下）综合专业考核，综合专业考核按教师岗和非教师岗分别进行，教师岗位：进入综合专业考核人员进行15分钟的说课(含互动答辩)；考官针对应聘岗位所需具备的综合素养进行提问，时长10分钟，总时长25分钟。非教师岗位：考察岗位所需专业技能知识及综合素养，采取半结构化形式，总时长25分钟。

　　具体时间、安排及要求由招聘单位另行通知。

　　2.公示综合专业考核成绩

　　2022年7月下旬，在西城区政府网站通知公告栏中公示成绩，此成绩即为考生最终成绩，实行百分制，及格成绩分数线为60分。

　　（四）招聘单位资格复审

　　综合专业考核成绩达到及格分数线且由高分至低分的顺序依次排列，按照拟聘岗位1:1的比例进入资格复审，如有资格复审不合格或自动放弃者，根据综合专业考核成绩从高到低的顺序依次递补。

　　资格复审应提供《西城区教委2022年事业单位公开招聘工作人员（第二批)考生报名表》（以下简称《报名表》）（登陆“公招平台”系统打印），并在《报名表》“诚信本人签名”处手签姓名；其他材料与本次报名时上传附件要求一致，补充材料以招聘单位通知为准。考生需提供所有材料原件、复印件各一份，具体时间、形式，招聘单位另行通知。

　　本人提供相关材料进行资格复审，非本人办理一律视为放弃资格审查，并取消参加本次应聘资格。

　　（五）区教委集中资格复查

　　招聘单位将拟进入人员相关材料报区教委相关部门进行集中资格复查。

　　（六）考察与体检

　　考察包括政治思想、道德品质、工作能力等方面的综合考察。体检参照公务员体检标准执行。

　　拟聘用人员公示前如出现应聘人员个人放弃或考察、体检不通过等情况，依综合专业考核成绩的排序进行递补。一经公示，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再递补。
3.拟聘用人员的确定和后续聘用
　　拟聘用人员在西城区政府网站通知公告栏中公示7个工作日。对于公示无异议、无影响聘用情况的拟聘用人员，可与其签订就业协议或办理调动手续。调动手续须在规定日期前完成，具体时限西城区教委另行通知。
　　聘用人员正式到岗工作后，用人单位应与其签订聘用合同，办理聘用手续，聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。

　　根据北京市教育委员会《北京市2022年上半年中小学教师资格考试面试延期举行的公告》，受当前北京市新冠肺炎疫情形势影响，教师资格考试笔试合格且在有效期内，可先行参加本次教师岗位公开招聘，被确定为拟聘用人选的，待参加2022年下半年中小学教师资格考试面试成绩合格且通过教师资格认定后，准予办理事业单位聘用手续。如未能如期通过教师资格考试，根据《中华人民共和国教师资格条例》第二条“中国公民在各级各类学校和其他教育机构中专门从事教育教学工作，应当依法取得教师资格”规定，自动丧失已获得的中小学事业单位公开招聘拟聘用资格。
4.注意事项
　　（一）考生线上（或线下）综合专业考核需出示身份证、综合专业考核准考证，方可进入考试环节。
　　（二）从网上报名开始到招聘工作结束，考生应保证报名时所留电话联系畅通。如果采用线上综合专业考核，考生应根据招聘单位要求提前自备视频工具并确保考试期间正常使用。因考生一方电话联系不畅或视频信号故障影响考试效果的，后果由考生本人负责。

　　（三）考生应对本人在报名表中所填写的信息负责，凡提供虚假信息、报名信息不全、伪造材料者，一经核实，本人承担一切后果，同时取消参加本次应聘的资格。

　　（四）考生参加考试不得有作弊行为，一经发现，按考试规则取消考试成绩，同时取消参加本次应聘的资格。
5.报考咨询及监督电话
　　咨询电话：各招聘单位报名咨询电话详见《需求表》。
　　区教委咨询电话：66202543

　　监督电话：63035147

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　　《西城区教委2022年事业单位公开招聘工作人员（第二批）需求表》

　　北京市西城区教育委员会

2022年北京市西城区事业单位公开招聘工作人员公告

【 #事业单位# 导语】2022年北京市西城区事业单位公开招聘工作人员公告已发布。本次报名时间是2022年6月27日10:00至28日17:00。考生可登录网络报名系统提交报考申请，每人限报一个岗位。 考 网为您整理了以下内容，供您参考。
　　根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）等文件精神，结合西城区事业单位实际工作需要，2022年西城区部分事业单位面向社会公开招聘工作人员，有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　（一）拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律；思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，廉洁奉公，身体健康。

　　（二）适应岗位要求的身体条件。

　　（三）具有北京市常住户口。

　　（四）具有国家承认的大专以上学历。

　　（五）招聘岗位面向应届毕业生的，限于列入国家统一招生计划（不含定向、委培）的普通高等院校、普通高等职业技术院校的本科及以上2022年北京生源应届毕业生（2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生参照应届毕业生条件）；具体招聘对象以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。

　　（六）报考应届毕业生岗位的留学回国人员，仅限于2021年7月1日至2022年7月1日期间取得国（境）外学位并完成国内教育部门学历认证，并符合报考岗位条件、未落实工作单位的京籍留学回国人员。

　　（七）招聘岗位面向社会人员的，限于截止报名时间时，应具有北京市户口、人事行政关系在北京；工作经历年限计算至截止报名时间；具体招聘对象以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。

　　（八）报考年龄限于1986年7月1日以后出生的人员，具体年龄的条件以招聘单位公布的岗位需求表上信息要求为准。

　　（九）符合空缺岗位的任职条件和回避的有关规定。

　　二、报名办法

　　（一）报名方式

　　本次事业单位公开招聘采取网上报名、网上资格初审和考后资格复审的方式。

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　　（二）报名考试程序

　　1.提交报考申请

　　本次报名时间是2022年6月27日10:00至28日17:00。考生可登录网络报名系统提交报考申请，每人限报一个岗位。

　　2.网上资格初审

　　网上资格初审工作由各招聘主管单位负责，报名结束后招聘单位将于1个工作日内完成网上审核。

　　2022年6月27日10:00至28日17:00报名期间，报考申请未通过资格审查的，可以改报其他职位，报名结束后申请未通过的将不能改报其他职位。报考者须合理安排报名时间并及时查询网上审核状态，如有疑问，须联系各招聘单位咨询。

　　三、笔试

　　按照新冠肺炎疫情防控工作要求，为减少人员聚集，平稳推进事业单位公开招聘工作，考试采取线上笔试的方式进行，考试全程闭卷。

　　（一）笔试时间及安排

　　模拟测试时间：2022年7月1日9:00—17:00

　　正式考试时间：2022年7月2日上午9:30—11:30

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　　（二）科目及内容

　　科目为《公共基本能力测验》。考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》（可登陆北京市人力资源和社会保障局网站人事考试服务频道知识园地栏目下载）。

　　（三）笔试成绩公示

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　　（四）笔试合格标准

　　笔试成绩为百分制，由公共测验成绩按百分制折算构成，合格线为60分，凡笔试成绩低于60分的不得列入面试人选，笔试成绩由高分至低分的顺序依次排列，按1:3的比例确定面试人选，不足1:3的按实际人数确定。

　　四、资格复审

　　笔试成绩公示后，各招聘单位通知拟进入面试的考生进行复核，复核须本人提供相关材料按照各招聘单位要求进行资格审查。材料包括（均需原件及复印件）：

　　（一）本人身份证、户口簿（集体户口的需出示集体户口首页复印件和本人户口页）。

　　（二）国家承认的学历、学位证书。

　　（三）岗位所需的其他材料。

　　（四）2022年的北京生源应届毕业生须持学生证、校级毕业生就业主管部门盖章的就业推荐表等材料原件（2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生参照执行）。

　　五、面试

　　（一）面试安排

　　面试采取综合素质测评和结构化面试的方式进行，由西城区人力社保局统一组织各招聘单位在规定的时间范围内完成，具体时间及形式由各招聘主管单位另行通知。面试成绩为百分制，合格线为60分，面试合格者方可进入下一环节。

　　（二）总成绩公布

　　在西城区政府网站通知公告栏中公布总成绩及相关信息。

　　1.个人总成绩的确定

　　笔试成绩（百分制）和面试成绩（百分制）按照各占50%的权重记入个人总成绩。

　　2.拟聘用人员的确定

　　个人总成绩由高分至低分的顺序依次排列（其中面试成绩不低于60分），按照拟聘岗位1:1的比例确定拟聘用人选。

　　六、体检与考察

　　（一）体检

　　面试结束后，由各招聘单位组织拟聘用人员参加体检，体检合格人员进入考察环节。体检前，有应聘人员主动放弃的，按总成绩依次递补，体检一经开始不再进行递补。

　　（二）考察

　　根据笔试、面试、体检结果，对拟聘用人员进行政治思想、道德品质、工作能力等方面的综合考察。

　　七、公示结果与聘用

　　经体检、考察合格后，拟聘人员结果将在西城区政府网站通知公告栏中进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议的，办理调动手续，调动手续须在规定日期前完成，具体时限以各招聘单位通知为准。

　　八、报考人员须知

　　（一）严格公开招聘纪律，对违反相关考试纪律的人员按照人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》执行。

　　（二）考生在招聘全过程中务必保持通讯畅通，因联系不畅影响招聘结果的，由考生个人承担相应责任。

　　（三）资格审查贯穿招聘工作全过程。考生须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

　　（四）本次考试不指定参考用书，不组织任何考前培训，望考生对虚假信息提高防范意识。

　　（五）2020、2021年离校未就业的普通高等院校毕业生是指列入国家统一招生计划的普通高校2020年和2021年的毕业生，离校时和在国家规定的择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，择业期内没有任何企事业单位给缴纳社会保险的毕业生。

　　（六）考生在参加招聘过程中，应自觉配合做好疫情防控工作。视疫情发展，如遇国家或本市出台相关政策，本次招聘工作将适时予以调整，相应补充公告将在西城区人民政府网站通知公告栏中发布，请随时关注。

　　九、相关事项

　　（一）报考电话

　　报考条件咨询电话：须拨打各招聘单位电话，详见附件《西城区2022年事业单位公开招聘工作人员需求表》中各招聘单位联系方式。

　　线上考务咨询电话：010-88370870、010-68330342

　　模拟测试及正式考试中如遇到系统操作方面的问题，请联系考试系统右下角“技术支持”进行在线咨询。

　　监督投诉电话：010-66201506

　　咨询时间：工作日上午9:30-11:00下午14:00—17:00

　　请广大考生仔细研读本公告，提高电话咨询效率。

　　（二）报址

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***隐藏网址***

求北京西城区人才中心的网址和电话，谢谢

北京市市西城区人才交流中心
地址：北京市西城区二龙路27号（区政府院内）
邮编：100032
德胜科技园分中心
地址：北京市西城区新外大街A18号505室
邮编：100088

网址： www.xchrc.com

2023年北京西城区第一批面向社会公开招聘社区工作者和党群服务中心专职党务工作者公告

为进一步加强社区工作力量，根据《北京市社区工作者管理办法》等相关文件要求，西城区将面向社会公开招聘社区工作者和党群服务中心专职党务工作者(以下简称“招聘工作”)。
具体安排如下：
一、招聘岗位
街道社区服务站岗位、党群服务中心专职党务工作者岗位。
二、岗位职责
街道社区服务站岗位职责：执行党组织的决定、决议和社区居民会议的决定、意见，办理本社区居民的公共事务和公益事业,维护居民的合法权益;协助政府及有关部门做好与社区居民利益相关的社会治安、公共卫生、社会保障、就业服务、帮扶救助等工作;组织、协调社区单位开展区域性共建活动;反映社区居民的意见和建议等。
党群服务中心岗位职责：执行上级党组织的决议、决定;加强党群服务中心规范化建设，保障党群服务中心的正常运行;以党群服务中心为载体，策划和实施区域性的党组织活动，推动辖区非公有制经济组织和社会组织开展党建工作;抓好辖区非公有制经济组织和社会组织党的组织和党建工作覆盖，推动覆盖率提升;根据所在街道安排，协助社区做好辖区区域化党建、社区治理等相关工作。
三、招聘名额
全区计划招聘376人。
其中：社区服务站岗位社区工作者312人;党群服务中心专职党务工作者64人。
报名人员只能选择一种岗位进行报名。
单位名称
社区服务站岗位
党群服务中心岗位
德胜637什刹海74大栅栏20天桥20新街口273金融街123椿树30陶然亭122展览路1810月坛1511广内910牛街132白纸坊124广外1174中关村科技园区西城园管委会04总计31264四、招聘条件
(一)报考街道社区服务站岗位人员应具备如下条件
1.，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，遵守国家法律法规;
2.热爱社区工作，责任心强，具有一定的组织协调能力、文字和语言表达能力及相关业务知识，能熟练操作计算机;
3.品行端正，身体健康，年龄在18周岁以上，40周岁以下，1983年1月1日(含)以后出生;
4.具有国家承认的大专及以上学历(学信网可查询);
5.西城区户籍，且应就近居住，方便服务社区。
(二)报考党群服务中心专职党务工作者应具备如下条件
1.能够认真宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策，模范遵守国家法律法规，政治信念坚定、政治素质高，责任心强，无犯罪记录;
2.中共党员，品行端正，身心健康，热爱党务工作，具有奉献精神，具有一定的组织协调能力、文字和语言表达能力及相关业务知识;
3.具有北京市城镇户籍。
长期居住在拟报考的街道办事处辖区的常住居民，同等条件下可优先考虑;
4.具有国家承认的大专及以上学历(学信网可查询)，年龄在40周岁以下，1983年1月1日(含)以后出生;
5.党务工作经验丰富、具有政工师、助理政工师，社工师、助理社工师资格的人员可优先录取。
五、招聘程序及办法
(一)发布公告
2023年1月17日至1月29日，在西城区政府网站、“西城家园”微信公众号及“西城社会建设和民政”微信公众号同时发布招聘公告。
(二)网上报名及资格审核
报名时间：1月30日9:00至2 月3日17:00;报名网址：xcsg。
报考人员应在规定时间内根据系统提示真实、完整、准确地填写相关信息(务必填写正确的手机号码)，上传本人近期彩色2寸免冠证件照及学历证书电子版。
网上报名时间截止后，不再接受报名。
报考人员在报名期间查看是否通过网上资格审核，审核通过后视为报名成功，已通过网上资格审核的报名人员，不能再更改报名信息。
(三)笔试
1.笔试通知。
根据招聘安排，适时在报名网站、西城区政府网站、西城家园微信公号发布笔试通知公告，考生根据公告要求及时登录网站打印笔试准考证。
请留意网上提示或短信通知;
2.笔试内容。
笔试内容包括社会建设知识、党务知识、公共管理、时事政治、法律基础、西城区情及从事社区工作人员应具备的基本能力等，笔试答题时间为 120 分钟,满分 100 分;
3.笔试时间、地点及相关要求。
具体笔试时间、地点和考试注意事项详见笔试公告及笔试准考证;
4.笔试成绩发布。
笔试结束15个工作日后，在报名网站、西城区政府网站、西城家园微信公号公布笔试成绩。
笔试合格分数线为60分，区招聘办在划定的合格分数线内，以笔试成绩由高及低确定进入资格复审人员，参加资格复审的人数与拟招聘人数之比原则上不低于3:1。
(四)资格复审
具体资格复审时间、地点，在报名网站、西城区政府网站、西城家园微信公号公布，请留意网站信息及报考街道通知。
资格复审时，需本人持下列材料：考生本人有效身份证、户口薄、房产证(本人、配偶、父母)或租房证明、毕业证书及与毕业证书相匹配的教育部学历证书电子注册备案表(下载网址：)、职业水平证书、教育部留学服务中心提供的国(境)外学历认证书(留学人员提供)、党员身份证明等原件及复印件1份。
因资格复审不合格或考生自动放弃等原因产生的空缺名额，街道可在划定的合格分数线内按同一岗位笔试成绩由高分到低分依次递补，仍达不到资格复审比例的，按照实际人数确定。
(五)面试
全区统一确定面试时间并制定面试试题，由各街道采取结构化面试方法进行，突出社区工作者职业特点和工作要求,面试总成绩为100分，合格分数线为60分。
参加面试人数与拟招聘人数之比原则上不低于3:1。
具体面试时间及地点由各街道确定并通知。
面试前，考生自动放弃的，产生的空缺名额街道可在划定的合格分数线内，根据考生意愿，按照同一岗位笔试成绩由高分到低分的顺序依次递补，递补人员须通过资格复审。
面试当日，考生未按要求到场或参加面试的，视为缺考，按“0”分处理。
(六)发布综合成绩
全区统一将考生笔试及面试成绩在报名网站、西城区政府网站、西城家园微信公众号进行公示。
(七)体检和考察
各街道根据笔试、面试结果计算总成绩(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)，对达到区招聘办公室划定的录取合格分数线者，按照总成绩，由高分至低分确定体检人员，成绩相同者，以笔试成绩为主，体检人数与街道拟招聘人数之比不超过1:1。
街道招聘工作领导小组自行组织体检。
体检医院应为二级以上综合性医院。
体检项目和标准参照《关于印发的通知》执行。
同期，考生需到居住地派出所开具无违法犯罪记录证明交报考街道。
因自动放弃或体检、考察不合格等原因产生的空缺名额，各街道可在报区招聘办同意后，在划定的合格分数线内按照同一岗位综合成绩由高分到低分的顺序依次递补。
递补人员须同样标准进行体检、考察。
(八)公示及录用
体检、考察合格者，在报名网站、西城区政府网站、西城家园微信公号公示拟录用人员名单。
对公示无异议人员，由街道办事处办理相关聘用手续。
如出现自动放弃或到岗后随即离职等情况，街道可结合实际在拟录用人员公示发布后2个月内(补录办结终止时间)，从本单位考生中按照同一岗位综合成绩(笔试、面试分数均60分以上)由高分至低分、依次递补的原则，经报区招聘办备案后按照相关招聘流程及标准对空缺职位进行补录，并在本街道进行公示。
原则上在补录期内，只进行一次补录。
六、录用人员待遇
本次招聘所录用人员与街道办事处签订《北京市社区工作者服务协议》(有期限的劳动合同)，福利待遇按有关规定执行。
七、说明事项
(一)本次考试不指定辅导用书，不举办亦不委托任何机构或个人举办考前辅导。
(二)在招聘期间，考生应全程保持通讯工具畅通，并及时查看相关通知公告，因本人原因造成相关后果的，由考生本人负责。
(三)本次招聘资格审核贯穿始终，在任何环节发现应聘人员违反招聘规定，出现提供信息、证件造假或作弊等情况，一经查实将取消录用资格或解除聘用合同。
(四)本次招聘中涉及专职党务工作者的相关政策解答，由相关部门负责。
报名
1.技术咨询电话
88370870、68330342
2.政策咨询电话
(1)社区工作者岗位：83418156 、 83418160
(2)街道党群服务中心专职党务工作者岗位：88064072
(3)中关村科技园区西城园管委会：68336182
咨询时间：
1月17日—2月3日(节假日除外)
9:30-11:30 14:00-17:00
西城区社区工作者招聘领导小组办公室
2023年1月17日
***隐藏网址***

西城区永安路东口什么时候腾退

并不会腾退。根据查询西城区人民政府官网显示，截止2023年11月2日，西城区人民政府并未发布任何关于永安路东口腾退的消息，因此西城区永安路东口并不会腾退。

2021北京市西城区第二批教委事业单位招聘556名教师公告

依据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发102号)文件精神，结合西城区教育系统事业单位发展需要，北京市西城区教育委员会所属部分事业单位面向社会公开招聘工作人员(第二批)，共619名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位及岗位
西城区教委所属部分事业单位在编工作人员，详见《西城区教委2023年事业单位公开招聘工作人员(第二批)需求表》(以下简称需求表)。
二、招聘对象
1.限列入国家统一招生计划(不含定向、委培)的普通高等院校、普通高等职业技术院校(只限学前专业)能正常参加2023年度就业派遣的应届毕业生;
2020届未落实工作单位，列入国家统一招生计划的普通高等院校、普通高等职业技术院校(只限学前专业)北京生源毕业生;
2023年1月1日至2023年5月31日取得国(境)外学历学位并完成教育部学历学位认证，符合报考职位条件、未落实工作单位的京籍留学回国人员。
2.社会在职人员限报名截止时为北京市常住户口且人事行政关系及档案在京(档案未在工作单位存放的应在人才中介机构存放)的人员。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍，坚持中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，遵守教师职业道德，恪守工作纪律。
(二)身心健康，能胜任岗位工作要求。
(三)应届毕业生在18周岁以上(2003年5月31日之前出生)35周岁及以下(即1985年5月31日之后出生)且具有北京市常住户口。
非北京生源应届毕业生相关条件均须符合2023年北京市关于非北京生源毕业生引进的各项要求，上学期间未与单位存在劳动(聘用)关系、未缴纳社会保险;其中：硕士研究生限30周岁及以下(即1991年1月1日之后出生)，博士研究生限35周岁及以下(即1986年1月1日之后出生)。
毕业生在校期间所有成绩全部通过，毕业时取得相应的学历、学位证书;所学专业与岗位要求条件相符，具备相应的资格证书，且符合招聘岗位所需的其他资格条件。
(四)社会人员报考教师岗位须具备相应的教师资格证书，本科及以上(学前教师大专及以上)学历。
会计、出纳、校医、保健医等岗位需具备本科及以上学历，社会人员须具备相应的从业(执业)资格、相应的专业技术职称;管理岗位需具有相应专业的本科及以上学历;工勤技能岗位需具有高中(职高)及以上学历，具有相应的专业和技能。
社会在职人员原则上年龄在35周岁及以下，具有中级及以上专业技术职务或获得区级及以上骨干教师称号的年龄可放宽到40周岁及以下(即1980年5月31日之后出生)。
(五)符合招聘岗位所需的其他资格条件。
(六)符合空缺岗位的任职条件和回避制度的有关规定。
所有岗位具体报名条件详见《需求表》。
四、招聘安排
(一)公告时间：2023年5月31日--6月8日
(二)报名及资格初审：
1.报名：
2023年6月10日(周四)10:00至2023年6月11日(周五)17:00。
***隐藏网址***
报名时需上传以下相关附件:
①北京生源应届毕业生
本人身份证、户口本(或户口卡)本人页及首页;教师资格证书，或有效期内的“中小学教师资格考试合格证明”。此外，
2023年应届毕业生还需提供学校教务部门盖章的毕业生成绩单和就业主管部门盖章的普通高校毕业生就业推荐表、大学英语四(六)级成绩单。
2020届未落实就业单位的毕业生需提供学历证、学位证、未就业存档证明。
京籍留学生应提供教育部国外学历学位认证书，存档机构证明信。
②非北京生源应届毕业生
本人身份证;2023年高校毕业生就业推荐表(毕业院校就业主管部门盖章)，需明确标注毕业生的培养方式、生源地、学历、学制和毕业时间;全部课程成绩单(毕业院校教务主管部门盖章);本人的教师资格证书，或有效期内的“中小学教师资格考试合格证明”;符合各招聘岗位具体条件的证书或证明性材料。
③社会人员
本人身份证;户口本(或户口卡)本人页及首页;国家承认的学历学位证书，凡后取学历还需提供教育部学历认证证书;档案在人才中介机构存放的需提供存档证明;招聘岗位所需资格条件要求的有关证明材料(如相关资格证书、专业技术职称证书、执业资格证书、工勤技能等级证书等)。
2.资格初审
报名截止后，区教委组织用人单位对提交报名信息成功的考生进行网上资格初审。
3.打印准考证
初审通过的考生于2023年6月16日(周三)10:00至2023年6月17日(周四)17:00期间，登录“公招平台”按照网上操作提示，用A4纸自行下载打印《线上综合专业考核准考证》。未按期打印准考证的考生视为自动放弃考试。
(三)线上综合专业考核
1.2023年6月20日至2023年6月22日区教委统一组织、各招聘单位具体实施线上综合专业考核，综合专业考核按教师岗和非教师岗分别进行。教师岗位：进入综合专业考核人员进行15分钟的说课(含互动答辩);考官针对应聘岗位所需具备的综合素养进行提问，时长10分钟，总时长25分钟。其他岗位：考察岗位所需专业技能知识及综合素养，采取半结构化形式，总时长25分钟。
具体时间、安排及要求由招聘单位另行通知。
2.公示综合专业考核成绩
2023年6月下旬，在西城区政府网站通知公告栏中 公示成绩，此成绩即为考生最终成绩，实行百分制，合格成绩分数线为60分。
(四)招聘单位资格复审
综合专业考核成绩达到及格线且由高分至低分的顺序依次排列，按照拟聘岗位1:1的比例进入资格复审，如有资格复审不合格或自动放弃者,根据综合专业考核成绩从高到低的顺序依次递补。
资格复审应提供《西城区教委2023年事业单位公开招聘工作人员(第二批)考生报名表》(以下简称“报名表”)(登陆“公招平台”系统打印)，并在《报名表》“诚信承诺本人签名”处手签姓名;其他材料与本次报名时上传附件要求一致，补充材料以招聘单位通知为准。考生需提供所有材料原件、复印件各一份，具体时间、形式，招聘单位另行通知。
本人提供相关材料进行资格复审，非本人办理一律视为放弃资格审查，并取消参加本次应聘资格。
(五)区教委集中资格复查
招聘单位将拟进入人员相关材料报区教委相关部门进行集中资格复查。
(六)考察与体检
考察包括政治思想、道德品质、工作能力等方面的综合考察。体检参照公务员体检标准执行。
拟聘用人员公示前如出现应聘人员个人放弃或考察、体检不通过等情况，依综合专业考核成绩的排序进行递补。一经公示，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。
五、拟聘用人员的确定和后续聘用
拟聘用人员在西城区政府网站通知公告栏中 公示7个工作日。对于公示无异议、无影响聘用情况的拟聘用人员，可与其签订就业协议或办理调动手续。调动手续须在规定日期前完成，具体时限西城区教委另行通知。
聘用人员正式到岗工作后，用人单位应与其签订聘用合同，办理聘用手续，聘用人员享受国家规定的工资福利待遇。
六、注意事项
(一)考生在线综合专业考核需出示身份证、综合专业考核准考证，方可进入考试环节。
(二)从网上报名开始到招聘工作结束，考生应保证报名时所留电话联系畅通。由于采用线上综合专业考核，考生应根据招聘单位要求提前自备视频工具并确保考试期间正常使用。因考生一方电话联系不畅或视频信号故障影响考试效果的，后果由考生本人负责。
(三)报考者应对本人在报名表中所填写的信息负责，凡提供虚假信息、报名信息不全、伪造材料者，一经核实，本人承担一切后果，同时取消参加本次应聘的资格。
(四)考生参加考试不得有作弊行为，一经发现，按考试规则取消考试成绩，同时取消参加本次应聘的资格。
七、招聘咨询及监督电话
各招聘单位咨询电话：详见《需求表》
区教委咨询电话：66202543
监督电话： 63035147
电话接听时间为工作日周一至周五9:00—11:30
14:00—16:30
***隐藏网址***
北京市西城区教育委员会
2023年5月31日
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